NEGOCIOS
Transformación Orgánica y Gestión del Cambio
Este programa está diseñado para capacitar a líderes, gerentes de área y agentes de cambio en la conducción de procesos de transformación profunda dentro de organizaciones consolidadas. A través de un enfoque práctico y centrado en las personas, la formación aborda el desafío de articular distintas disciplinas, modernizar productos o servicios y adaptar la cultura empresarial sin interrumpir la continuidad de la operación diaria.Durante el recorrido, los estudiantes aprenden a romper las barreras interdepartamentales mediante métricas y proyectos compartidos, utilizando esa colaboración horizontal para rediseñar productos y procesos en respuesta a necesidades reales del mercado. Asimismo, se profundiza en el diagnóstico de la cultura organizacional para comprender las dinámicas subyacentes, superar las resistencias al cambio y fomentar comportamientos que sostengan la innovación a largo plazo.Al concluir el programa, el participante contará con un plan integral de gestión del cambio listo para ejecutar, respaldado por metodologías para desarrollar capacidades en los equipos, medir el impacto de las iniciativas y consolidar nuevos hábitos de trabajo que aseguren la viabilidad y competitividad de la empresa.
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5 horas
